Je komt terecht in een energiek en hecht HRM‑team van 11 collega’s. Je bent medeverantwoordelijk voor het ontwikkelen, uitvoeren én evalueren van het HRM‑beleid binnen onze gemeente.

De ambities zijn groot, de uitdagingen complex en de omgeving dynamisch. Dit vraagt om goede managementinformatie en bestuurlijke informatievoorziening, essentieel voor sturing en besluitvorming. Niet alleen inhoudelijk, maar ook gericht op effect en impact. Hieraan wil jij toch ook bijdragen?